程序员30岁、35岁后如何实现职业转型和持续发展？

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首先问候大家，祝大家节日快乐！这个问题好像也有月经的意味，但我觉得它比单纯的月经更有价值。首先，我认为思考是人生指导，领航的关键。几日没写博客了，感觉有些话憋在心里，不吐不快。

　　首先给大家问个好，祝大家节日快乐！

　　我这个问题好像也有点“月经贴”的意思，但是觉得要比语言之争的月经贴有价值的多，最起码算是思考，人生指导，领航吧。

　　好几天没有写博客了，大家也会发现，前段时间我每天都写一篇，都是晚上或者是早上起来写的。近几天感觉熬不动了，有点想歇一歇的意思。为什么呢？我才三十岁，怎么会精力不够用呢？当然了，世界杯是一个因素吧。

　　今年一直在深度加班，最近感觉自己身体确实不如五年前了，不如20岁的时候了。那时候学习到2、3点才睡觉，第二天早上继续开工，没有问题。最近感觉熬不动了，晚上十一、二点就困的不行了，早上也起不来，起来的话，上午就有点精力不够。

　　我给自己的定位就是技术，我对纯的管理也不感冒，技术经理，架构师，首席架构师，技术总监，如果有机会的话，可能是这个发展路线。目前来说，就是个技术经理，正在向架构师转变，发现需要学习的东西更多了，精力还真是不太够用的。还有就是思考的角度要转变，不能以程序员的角度思考软件，要站的高一点，要全面，自己还要看过（最好是做过）很多这方面的东西。首先从整体来思考系统，然后分解，逐步分解、细化，最细的就是程序员的代码了，那个由他们来按照规范编写，要去把握整体的结构，整体的设计，整体的模式。

　　另外一个我认为较为重要的就是，需要对团队的开发人员做培训。最近我也发现了，虽然我们用的都是面向对象的语言。但是代码一点都不面向对象，除了写了class，因为不写class也没有办法编程啊。